Vorming: kleur succes in werk

Diversiteit is geen nieuw verhaal op de Gentse werkvloeren. Vele werknemers hebben een migratieachtergrond. Uit de cijfers blijkt dat zij vooral vertegenwoordigd zijn in laagopgeleide jobs. We vinden hen veel minder terug in hogere functies bij organisaties, diensten of bedrijven. 

Wat stellen de Ambassadeurs van Amal vast bij het terugblikken op hun beroepscarrière? Hun ervaringen, drempels en kansen onthullen de succesfactoren: wat maakt een geslaagde match tussen competenties en jobinhoud?

Ontdek ‘de 7 sterktes’ om als coach of trajectbegeleider in je kracht te staan opdat meer werkzoekenden en werknemers hun professioneel doel bereiken. Een interactieve vorming over diversiteit op de werkvloer, met ontmoeting & uitwisseling.

Tijdens deze vorming

• Verhoog je je skills om je begeleiding inclusiever te maken en de competenties van hoger opgeleide werkzoekenden met migratieachtergrond tot ontplooiing te brengen.
• Herken je de drempels en obstakels die deze werkzoekenden en werknemers ervaren.
• Leer je de drempels ombuigen tot succesfactoren.

Begeleider

Caroline Mathys samen met Amal Ambassadeurs

Inschrijven

Deze vorming is op maat. Wij hebben eerst een voorgesprek. We werken met jouw praktijkvoorbeelden en praktijksituaties. Interesse? Mail naar inclusie@amal.gent.