Medewerker Advies en Onder­steuning

Medewerker Advies en Ondersteuning 
Onbepaalde duur (0,5 VTE)

Jouw functieomschrijving

Als Medewerker Advies en Ondersteuning maak je deel uit van het team Organisaties en werk je rond antiracisme, antidiscriminatie en inclusie. Je draagt bij aan de ontwikkeling en uitvoering van vormingen en workshops, met een focus op de omstaandertraining. Je werkt naar organisaties, diensten en Gentse burgers.  


Takenpakket

Vorming & workshops

• Je geeft vormingen en workshops aan organisaties, diensten en Gentse burgers.
• Je focust vooral op het geven van de omstaandertraining. Dit vormingspakket werd reeds uitgewerkt.

Coördinatie & administratie rond omstaandertraining

• Je volgt inschrijvingen op en onderhoudt contact met (kandidaat-) deelnemers.
• Je registreert vragen en zorgt voor overzichten en rapportages.
• Je plant trainingen in en volgt de praktische organisatie ervan op.

Mee bouwen aan het antiracismebeleid

• Je werkt mee aan het actieplan antiracisme en antidiscriminatie van Amal.
• Je bent de trekker van de werkgroep antiracisme en antidiscriminatie.
• Je werkt mee aan nieuwe strategieën en methodieken.
• Je evalueert de werking en stuurt bij.

Bekendmaking & netwerking

• Je werkt mee aan communicatie richting potentiële klanten.
  
• Je bouwt actief aan een relevant netwerk.

Jouw profiel 

Kennis en ervaring

• Je hebt een bachelordiploma (bijv. sociaal werk of humane wetenschappen) of gelijkwaardig door aantoonbare relevante ervaring.
  
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen en geven van vormingen of workshops.
• Je werkte eerder met groepen of organisaties rond discriminatie, diversiteit, inclusie of meertaligheid.
• Pluspunten zijn:

       - Je hebt kennis van de antidiscriminatie- en antiracismewetgeving

       - Je hebt ervaring met organisaties die focussen op diversiteit, gelijke kansen,                         antiracisme of mensenrechten. En je kent het landschap van organisaties die rond                 deze thema's werken.

       - Je hebt ervaring met trainingen over racisme, discriminatie, micro-agressies, inclusie             of diversiteit.

Competenties en vaardigheden

• Je plant en organiseert sterk, en administratie ligt jou goed.
• Je werkt zelfstandig én in team, neemt initiatief en bewaart discretie.
• Je werkt resultaats- of productgericht.
• Je bent vlot en helder in communicatie en je past jezelf gemakkelijk aan naargelang de context.
• Je bent flexibel en kan omgaan met wisselende werktijden (kantooruren, regelmatig avondwerk, sporadisch weekendwerk).
• Je kan vlot werken met sociale media en MS Office toepassingen.